7月28日至29日，包钢股份2020年二季度政工例会暨党建工作交流座谈会在信息大楼东副楼201会议室召开，本次会议分两组、两个半天进行，公司工会、组织部（人事部）领导、包钢股份领导及所属单位党委书记、副书记、工会主席等党群工作负责人参加会议。

 

包钢股份所属的27家单位中14家单位专项介绍了党委作用发挥、“一攻克、两构建”专题活动、“清、谈、访”工作、模范职工之家建设，13家单位综合介绍了本单位党建工作，大家谈经验、说亮点，找不足、补短板，理思路、明目标，真诚交流，互相学习，共同提高。

 

集团公司部门领导指出，本次会议既是对各单位上半年党建工作的一次集体检阅，也是各单位相互学习、互相借鉴的一次难得机会，各单位工作亮点非常多，在全公司具有推广意义，同时就“聚力党建、融合党建、服务党建”进行了深入解读，对下一步工作提出要求。

 

包钢股份党委领导对各单位上半年党建工作给予了充分肯定，就抓好下一步工作提出了五点要求：一是以政治建设为统领，以思想建设为导向，努力实现“两个过硬、两个提升”；二是以组织建设为根本，以专项活动为抓手，推动党建工作和生产经营实现“两个促进”；三是以纪律建设为保障，坚持问题导向，持续正风肃纪，构建风清气正的良好氛围；四是以队伍建设为基础，以作风建设为推手，推动干部职工提素质提效率。五是以群团工作为纽带，以系统提升为重点，助推股份各项工作发展。

 

一分部署，九分落实。下半年，包钢股份党委将只争朝夕，不负韶华，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，扣网推进2020年党建工作工作计划，确保每一项工作落细落实，落在实处，推动包钢股份各项工作再上新台阶，实现新跨越！